Wie die Dr. Bode GmbH neue Kliniken, MVZ und Praxen in Augenheilkunde, Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie gewinnt — vollautomatisiert, im Hintergrund und ohne Mehraufwand für das Team.
Die Dr. Bode GmbH hat sich in der Augenheilkunde einen exzellenten Ruf aufgebaut und erweitert aktuell das Spektrum um Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie. Die Datenbank mit rund 1.000 Kliniken, MVZ und Praxen ist die Grundlage. Das Nadelöhr liegt nicht bei den Daten, sondern im Prozess davor.
Homepages durchsehen, Jobbörsen prüfen, Ausschreibungen verfolgen — manuell, jeden Tag. Aus 1.000 Einrichtungen herauszufinden, wer gerade jetzt einen Arzt sucht, ist der größte Zeitfresser vor dem ersten Kontakt.
Anrufe, Wiedervorlagen, Follow-ups — wertvolle Beraterzeit, die eigentlich in Mandantenbetreuung und Ärzte-Gespräche fließen sollte. Und ehrlich gesagt: Cold Calling ist das, was in einer spezialisierten Personalberatung am wenigsten Spaß macht.
Neue Fachbereiche bedeuten zweiseitigen Aufbau: neue Mandanten gewinnen und gleichzeitig passende Ärzte finden. Mit manueller Akquise lässt sich das Volumen in Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie nicht verdoppeln, ohne dass das Team verbrennt.
Ohne automatisierte Sequenzen, Multi-Channel-Logik und Tracking versickern Kontaktversuche. Kein geplantes Follow-up, keine Daten darüber, welche Ansprache wirklich funktioniert — das Ergebnis sind deutlich weniger Antworten, als möglich wären.
Der recruitpilot Sales Pilot übernimmt den kompletten Weg vom leeren Kalender zur qualifizierten Anfrage im Postfach. Drei Bausteine greifen ineinander und laufen 24/7 im Hintergrund:
Wir identifizieren Kliniken, MVZ und Praxen, die aktuell Ärzte in Ihren Fachbereichen suchen. Signale aus Karriereseiten, Jobbörsen, Fachmedien und öffentlichen Ausschreibungen werden täglich gescannt.
Jeder Lead wird mit verifizierten Entscheider-Kontakten, Fachrichtung, Standort und Kaufsignalen angereichert. Unser Scoring priorisiert automatisch: Wer ist jetzt dran — wer wartet.
Hyper-personalisierte Ansprache über LinkedIn und E-Mail in mehrstufigen Sequenzen mit automatischen Follow-ups. Keine Templates, kein Spam. Warme Antworten landen direkt in Ihrem Postfach.
Jobportale, Fachmedien und Karriereseiten — jede offene Stelle in Ihren Fachbereichen landet automatisch im Radar.
Fachbereich, Standort, Größe, Träger — nur Einrichtungen, die wirklich zu Dr. Bode passen.
Direkte E-Mail-Adressen und LinkedIn-Profile der richtigen Ansprechpartner — keine info@-Adressen, keine Gatekeeper.
LinkedIn-Vernetzung → Nachricht → E-Mail → Follow-up. Alles automatisch, alles trackbar.
„Ich sehe, Sie suchen gerade einen Radiologen…" — jede Nachricht bezieht sich auf ein konkretes Signal der Einrichtung.
Leads, Antwortrate, Kampagnen-Performance, Pipeline — klar dokumentiert, jederzeit einsehbar.
Ihr einziger Zeit-Invest: ein einstündiges Onboarding, in dem wir Fachbereiche, Zielregionen, Wunschmandanten und Tonalität aufnehmen. Alles Weitere läuft im Hintergrund. Sie steigen erst ein, wenn eine echte Anfrage auf dem Tisch liegt.
Sie müssen nichts pflegen, nichts nachhalten, nichts überwachen. Der Sales Pilot arbeitet 24/7 — Sie bearbeiten ausschließlich die warmen Antworten, die bei Ihnen eingehen. Kein operatives Drumherum.
Wir gehen gemeinsam Fachbereiche, Zielregionen, Wunschmandanten und Tonalität durch. Danach übernehmen wir den kompletten Aufbau.
Lead-Quellen, Scoring-Logik und Outreach-Sequenzen werden auf Ihren Use Case zugeschnitten. Sie geben einmalig Feedback auf die Nachrichten-Entwürfe.
Erste qualifizierte Anfragen landen in Ihrem Postfach. Ab hier ist Ihr operativer Aufwand: null. Wir feintunen wöchentlich im Hintergrund.
Klare Konditionen, monatliche Abrechnung, keine versteckten Gebühren. Sie wissen ab dem ersten Tag, woran Sie sind.
Bei 3 Monaten Mindestlaufzeit vollständig rabattiert.
Danach monatlich kündbar. Keine Knebelverträge, kein 12-Monats-Lock-in.
3 Monate Sales Pilot, alles inklusive — zzgl. USt.
Ein neues System einzuführen kostet Vertrauen. Deshalb übernehmen wir zwei Risiken, die sonst komplett bei Ihnen liegen würden.
Sollte sich Ihr Investment in den ersten 3 Monaten nicht rentieren, verlängern wir den Sales Pilot kostenfrei — so lange, bis sich die Investition gerechnet hat. Sie gehen kein finanzielles Risiko ein.
Wir arbeiten pro Branche und Region mit maximal drei Kunden gleichzeitig. Für Dr. Bode bedeutet das: Ihre Leads gehören Ihnen, Ihre Nische wird nicht parallel an Wettbewerber vermittelt. Exklusivität im eigenen Markt.
Eine kurze Rückmeldung genügt — ich blocke den Onboarding-Termin, und ab Woche 3 laufen die ersten Kampagnen.
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